[社]リフォーム営業STAFF

【営業未経験の方活躍中◎／お客様目線でのサービスを提供するポジション／社宅手当など福利厚生充実◎】 ■業務内容：当社グループの家庭にお住まいのお客様を対象に、リフォームやリノベーションの提案営業を行います。具体的には以下の流れです。 １）ハガキ送付でのアポイント獲得　２)訪問時のリフォームニーズのヒアリングと提案　　　　　　　　　　 ３）プラン作成、プレゼンテーション　４）契約および工事担当者への引継ぎ　５）工事中、工事後のフォロー ※当社以外の一般住宅にお住まいの方への営業やテレアポ・飛込み営業はございません。プラン作成時には営業ひとりですべて対応するのではなく、積算担当や設計担当と協力してプランを考えます。 ■評価制度： 1年間の成果に応じて評価が決まるほか、個人だけではなくチームの業績で付与されるものもあり、わかりやすい評価制度のもと、月給が大きく変動することなく、頑張り次第で正当に評価される環境です。 ■研修制度： 入社後は営業研修、商品知識研修のほか、最新設備を含む体験学習をお受けいただきます。現場ではOJT体制のもと、チーム内での勉強会や成績優秀な営業マンに話を聞く場の設定なども行うなど、充実した研修・育成体制が整っています。 ■未経験でも活躍できる理由： 銀行の営業マン・家具やアパレルの販売員・スーパーの店員・ウエディングプランナー・ディーラーなど未経験の方が多くご入社いただいております。当社はヘーベルハウスを建てる時からデータを一元管理をしており、データを元に修繕が必要な最適なタイミングで営業を行うため、アポイント獲得率も6割以上と高く商談に繋がりやすいことも特徴です。また、2年で一人前になれるように研修・勉強会が豊富なため、業界未経験から入社して、2年目で全国一位の成績を出す方もいらっしゃいます。 ■同社の魅力と特徴： 旭化成ホームズグループは、旭化成グループ内で中核を担い「住まい」を軸に幅広い事業を展開しています。主力のヘーベルハウスは、老朽化に強く、顧客が増え続ける事業構造を持ち、さらなる安心安全提供のため取り組んでいます。 ※同社ホームページにて『https://www.hebel-haus.com/reform/』ヘーベルハウスのリフォームについて詳しく掲載しています。 71867

■モデル年収： ・668万円～（入社2年／エリア限定正社員）・700万円～（入社2年／全国転勤あり正社員） ※「エリア限定」本給：214,800円（変更なし）